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申请职位
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6-8K/月申请职位1、负责做好公司人力资源管理工作，建立人事档案管理制度并有效落实和执行； 2、制定和执行各类招聘计划并组织实施，建立并维护公司备用人才库； 3、负责建立员工培训体系，完善各项培训管理制度并..
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8-10W/年申请职位文宣：文化宣传、收发文工作、资质申报、行业协会关系维护（对外报表）、企业个人荣誉、工程业绩及荣誉申报，具有一定的文字功底，有相关行政工作经验人员优先。
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6-8K/月申请职位资质申报、人员招聘、企业文化宣传 本科及以上学历 具有相关工作经验者优先 （1）交五险一金； （2）双休，年假； （3）高温补贴； （4）证书补贴； （5）着装洗理补助； （6）端午节、中秋节、春节..
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5.5-6K/月申请职位岗位职责：1.负责收集和分析招标信息、编制投标文件、协调内外部资源、参与投标过程、维护投标相关数据库等程工作； 2. 负责起草校对报价书、合同协议、供应商资料入库等工作； 3. 负责文件资料盖..
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5-8K/月申请职位（1）制度建立与完善，根据公司发展的实际情况，制定出合乎企业现状的规章制度，知会各部门及人员，收集合理化建议，并在企业发展中及时调整和完善，使制度更加规范和合理，提高制度的可执行性和有..
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5-6K/月申请职位职位类别：行政专员 1、主要负责企业日常合同、资料整理，文件收发； 2、日常接待、会议记录； 3、员工请假、福利方案制定及分发，组织团建活动； 4、对接外包财务和法务； 5、暂时代理简单人事和..
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4-5/月申请职位任职要求：1.大专科及以上学历。3年及以上行政相关工作经验；2.熟练使用办公软件；3.严谨负责、踏实、敬业、善于学习、责任心强，工作态度积极乐观，；4.具备良好的沟通协调能力，抗压能力较好，具..
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面议申请职位工作职责：1. 办公管理：负责公司各类信件传达；进行办公用品采购及管理，维护办公环境；负责费用结算；2. 车队管理：负责公司车辆维护、车辆调度、驾驶员管理工作；3. 饭堂管理:负责公司饭堂、..
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3.5-4K/月申请职位工作内容： 1、协助做好公司日常行政事物的组织协调工作。 2、负责公司考勤管理、通讯录更新工作。 3、负责公司后勤管理、办公环境维护工作。 4、负责公司招待、票务预订、发票审批工作。 5、负责各..
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4-6K/月申请职位1、执行行政管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 2、日常6S巡检以及公司联合巡检 3、执行员工食堂、宿舍安排工作，以及日常管理，含车辆管理及调配； 4、负责办理..
